Werden Sie mitarbeiter im aussendienst

Das Berufsbild des „Futtermittelverkäufers“ hat sich in den letzten Jahren massiv verändert. In den 70er und 80er Jahren waren die Verkäufer in wachsenden Märkten unterwegs. Die Betriebe waren relativ klein und wenig spezialisiert. Die Haupttätigkeit vieler Verkäufer war die Verteilung der Sackware vom eigenen Lager zu den Kunden.
Seit den 90er Jahren hat sich das Bild kräftig gewandelt: Viele Betriebe haben die Tierhaltung eingestellt, die verbleibenden Betriebe sind gewachsen und haben sich spezialisiert. Mit diesem Strukturwandel haben sich auch die Aufgaben unserer Außendienstmitarbeiter verändert. Was heute zählt, ist die Beratung. Was helfen die besten Produkte, wenn sie nicht richtig eingesetzt werden? Unter diesem Gesichtspunkt geben wir unseren Außendienstmitarbeitern die fachliche Qualifikation weiter, die sie heute bei ihren Kunden brauchen.
Um „weiße Flecken“ auf unserer Vertriebslandkarte abzudecken, aber auch aufgrund von Pensionierungen suchen wir ständig nach neuen Mitarbeitern. Ob sich der Job für einen neuen Mitarbeiter zum Traumjob entwickelt, stellt sich meist sehr rasch heraus.

Ein Job als SOLAN-Berater kann durch vielseitige Vorteile überzeugen: Freie Zeiteinteilung, eigenständiges Arbeiten, angemessene Bezahlung und eine abwechslungsreiche Tätigkeit.

Auch als Nebenerwerbsjob ist er hervorragend geeignet: Während der Arbeitsspitzen in der Landwirtschaft fehlt den Landwirten ohnehin die Zeit für ausgiebige Fachgespräche. Diese werden daher eher in die etwas weniger arbeitsintensiven Monate verlegt.
 

Wenn Sie der Job als Außendienstmitarbeiter interessiert oder sie jemanden kennen, für den diese Arbeit interessant sein könnte, melden Sie sich bitte bei Herrn DI Klaus Pirker (07735/7070-0). In einem unverbindlichen Gespräch können offene Fragen, Einzelheiten und das weitere Vorgehen besprochen werden.